Yazarlar, istihdam edilen kadınların, kalp riskini artıran obezite ile ilişkili bir dizi hastalık olan metabolik sendromdan muzdarip çalışmayan aynı yaştaki kadınlardan yüzde 34 daha az olduğunu belirtti. Ancak bir uzman, kadın sağlığını geliştiren bir iş olup olmadığını veya sağlıklı kadınların çalışma olasılığının yüksek olup olmadığını bilmekte zorlandı.
Çalışmaya dahil olmayan Dr. Melissa Wellons "Sağlıklı kadınların işe alınıp işe alınmadığını ve çok sağlıklı olmayan kadınların işten atıldığını merak ediyorum." Dedi. Önceki araştırmalar, emekçilerin ekonomik olarak daha iyi ve fiziksel olarak daha aktif olma eğiliminde olduklarını ve bunun hipertansiyon, yüksek kolesterol, aşırı bel dönemi ve aşırı direnç gibi metabolik sendrom gelişme riskini etkileyeceğini göstermiştir. insülin.
Birlikte, bu faktörler kalp krizi veya felç geçirme riskinde artış ile ilişkilidir. Menopoz, Yonsei Üniversitesi'ndeki Hee-Taik Kang ekibine göre, kadınlarda hormonal değişiklikler kilo alma riskini arttırdığı için metabolik sendrom geçirme olasılığını da etkileyecektir. Yazarlar, 2007 ve 2009 yılları arasında elde edilen 3.141 Koreli menopoz öncesi ve menopoz sonrası 2.115 kadından bilgi kullanmışlardır.
59 ila 65 yaşları arasındaki işsiz olan postmenopozal kadınların yüzde elli beşi, çalışan katılımcıların yüzde 42'sine karşılık metabolik sendromu tanımlayan klinik kriterleri karşılamıştır. Aynı eğilim ortalama olarak yaklaşık 35 yaşında olan premenopozal kadınlarda da gözlenmiştir (sırasıyla yüzde 15'e karşılık yüzde 13). Ancak, bu durumda, fark şansa bağlanabilir.
Takım, "Çeşitli mekanizmalar iş durumu ve (metabolik sendrom) arasındaki ilişkiyi açıklayabilir." Nashville, Vanderbilt Üniversitesi'nde endokrinoloji yardımcı doçenti olan Wellons, işleri olan menopoz sonrası kadınların neden daha sağlıklı olduğunu ve sonuçların ABD'deki kadınlara uygulanıp uygulanmayacağını tam olarak bilmek zor olduğunu söyledi.
Kaynak: www.DiarioSalud.net
